Число вакансий на рынке труда Псковской области начало снижаться

Аналитики сервиса по поиску работы и сотрудников hh.ru Северо-Запада решили выяснить, как изменилась ситуация на рынке труда в Псковской области за прошедшую неделю. Всего с 1 по 20 апреля 2020 года в регионе было открыто более 713 вакансий для специалистов из разных профессиональных областей.

Число вакансий, размещенных в Псковской области, начало плавно снижаться. Если проанализировать динамику предложений о работе за последние несколько месяцев, снижение активности работодателей на hh.ru началось со второй недели марта. Тогда рынок вакансий сократился на 4% по сравнению с первой неделей марта, однако с 30 марта ситуация на несколько недель выровнялась. С 13 апреля наблюдается уменьшение числа вариантов занятости для соискателей – в Псковской области было открыто на 3% меньше вакансий, чем неделей ранее.

За прошедшую неделю стало гораздо меньше вакансий для юристов (-33% к показателю за 6-12 апреля), представителей сфер туризма, гостиниц, ресторанов (-24%), бухгалтерии (-18%), маркетинга, рекламы и PR (-16%), управления персоналом (-12%). В меньшей степени снизилась востребованность специалистов из профессиональных областей медицины и фармацевтики (+1%), а также госслужбы (+1%).

Динамика вакансий на hh.ru

Динамика вакансий в регионах СЗФО (прирост в % к предыдущей неделе)

02.03.2020

09.03.2020

16.03.2020

23.03.2020

30.03.2020

06.04.2020

13.04.2020

Санкт-Петербург

0%

-5%

0%

-8%

-6%

-4%

-10%

Калининградская область

2%

-3%

1%

-5%

-4%

-2%

-6%

Республика Карелия

1%

-2%

5%

-2%

45%

2%

-4%

Архангельская область

2%

-6%

3%

0%

0%

0%

-3%

Мурманская область

4%

-3%

1%

-2%

-2%

0%

-3%

Новгородская область

1%

-2%

5%

-1%

71%

7%

-3%

Псковская область

3%

-4%

2%

-4%

76%

6%

-3%

Ленинградская область

-1%

-5%

5%

4%

112%

10%

-1%

Республика Коми

0%

-5%

1%

0%

4%

-2%

-1%

Несмотря на нестабильность и непростую экономическую ситуацию, работники из Псковской области не спешат выходить на открытый рынок труда. Рост числа активных резюме замедлился, начиная с 16 марта. За неделю с 13 апреля псковичи открыли или обновили на 2% меньше резюме в сравнении с недельным показателем от 6-12 апреля. Существенного увеличения количества резюме за неделю от кандидатов из каких-либо профессиональных областей, кроме представителей сфер туризма, гостиниц, ресторанов (+4%), медицины, фармацевтики (+4%), а также закупок (+4%), зафиксировано не было.

Динамика резюме на hh.ru

Динамика резюме в регионах СЗФО (прирост в % к предыдущей неделе)

02.03.2020

09.03.2020

16.03.2020

23.03.2020

30.03.2020

06.04.2020

13.04.2020

Ленинградская область

3%

0%

-1%

-1%

-3%

-3%

-3%

Новгородская область

3%

-1%

-2%

-2%

-3%

-3%

-3%

Республика Коми

2%

-1%

-2%

-2%

-3%

-4%

-3%

Республика Карелия

3%

-1%

-2%

-2%

-3%

-4%

-3%

Санкт-Петербург

3%

1%

-1%

-1%

-2%

-2%

-2%

Калининградская область

3%

0%

-1%

-1%

-2%

-3%

-2%

Архангельская область

4%

-1%

-1%

-1%

-3%

-2%

-2%

Мурманская область

3%

0%

-1%

-1%

-3%

-2%

-2%

Псковская область

4%

0%

-2%

-2%

-4%

-3%

-2%

Ирина Жильникова, руководитель пресс-службы hh.ru по Северо-Западу: «Мы наблюдаем за динамикой вакансий и резюме, начиная еще с прошлых кризисов в 2008-2009 и 2014-2015 годах. Очевидно, что текущая ситуация очень отличается от той, что была ранее. Это заметно и по поведению работодателей, и по активности соискателей. Если в предыдущие кризисные годы резко снижалось число вакансий и росло количество резюме от кандидатов из разных сфер, то сейчас мы видим явное перераспределение спроса на рынке труда со стороны компаний и осторожный интерес в отношении новых карьерных перспектив у соискателей. Иными словами, одни работодатели заморозили процессы найма и были вынуждены сокращать сотрудников, а другие напротив, все еще ищут персонал и готовы временно трудоустраивать людей, пострадавших от коронакризиса. Сами кандидаты, потерявшие работу, в текущих условиях переходят в активные отрасли, а те, у кого есть работа, держатся за рабочие места и не спешат выходить на открытый рынок труда».

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *